働き方改革スペシャルセミナー
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全受講形式
会場型( 7・11月開催 )
オンラインライブ配信型
オンデマンド動画型
人材育成SP
ディズニー流 従業員のモチベーションを高める仕組みづくり
開催日時
7月9日（水）14:00～15:30
形式
Zoomウェビナー
エンゲージメント
生産性向上
人材育成1
人材能力を最大限に活かした組織成長！働き方改革×人事戦略 総合セミナー＜4週連続型＞
開催日時
[1-1] 6月4日（水）14:00～16:00
[1-2] 6月11日（水）14:00～16:00
[1-3] 6月18日（水）14:00～16:00
[1-4] 6月25日（水）14:00～16:00
[1-2] 6月11日（水）14:00～16:00
[1-3] 6月18日（水）14:00～16:00
[1-4] 6月25日（水）14:00～16:00
形式
オンラインライブ配信型
採用
エンゲージメント
生産性向上
人材育成1
人材能力を最大限に活かした組織成長！働き方改革×人事戦略 総合セミナー＜4週連続型＞
開催日時
[1-1] 7月3日（木）15:00～17:00
[1-2] 7月10日（木）15:00～17:00
[1-3] 7月17日（木）15:00～17:00
[1-4] 7月24日（木）15:00～17:30
[1-2] 7月10日（木）15:00～17:00
[1-3] 7月17日（木）15:00～17:00
[1-4] 7月24日（木）15:00～17:30
形式
会場型
採用
エンゲージメント
生産性向上
人材育成1
人材能力を最大限に活かした組織成長！働き方改革×人事戦略 総合セミナー＜4週連続型＞
開催日時
[1-1] 8月1日（金）14:00～16:00
[1-2] 8月8日（金）14:00～16:00
[1-3] 8月22日（金）14:00～16:00
[1-4] 8月27日（水）14:00～16:00
[1-2] 8月8日（金）14:00～16:00
[1-3] 8月22日（金）14:00～16:00
[1-4] 8月27日（水）14:00～16:00
形式
オンラインライブ配信型
採用
エンゲージメント
生産性向上
育児・介護2
育児・介護を抱える従業員との対話術
開催日時
6月10日（火）14:00～16:00
形式
オンラインライブ配信型
女性活躍推進
法改正対応
ライフ・ワーク・バランス
育児・介護2
育児・介護を抱える従業員との対話術
開催日時
7月15日（火）14:00～16:00
形式
オンラインライブ配信型
女性活躍推進
法改正対応
ライフ・ワーク・バランス
育児・介護2
育児・介護を抱える従業員との対話術
開催日時
8月21日（木）14:00～16:00
形式
オンラインライブ配信型
女性活躍推進
法改正対応
ライフ・ワーク・バランス
採用3
採用活動から生産性まで好転させる「企業ブランディング実践講座」
開催日時
6月17日（火）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
エンゲージメント
生産性向上
採用3
採用活動から生産性まで好転させる「企業ブランディング実践講座」
開催日時
7月25日（金）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
エンゲージメント
生産性向上
採用3
採用活動から生産性まで好転させる「企業ブランディング実践講座」
開催日時
8月26日（火）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
エンゲージメント
生産性向上
生産性向上4
生成AI・ノーコードツール活用の始め方 ～ツールの使い方から導入の仕方まで～
開催日時
6月12日（木）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
生産性向上4
生成AI・ノーコードツール活用の始め方 ～ツールの使い方から導入の仕方まで～
開催日時
7月2日（水）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
7月 まもなく受付終了！
生産性向上4
生成AI・ノーコードツール活用の始め方 ～ツールの使い方から導入の仕方まで～
開催日時
8月5日（火）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
エンゲージメント5
エンゲージメント向上へのアプローチ ～働きがいを高める～
開催日時
6月24日（火）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
生産性向上
エンゲージメント5
エンゲージメント向上へのアプローチ ～働きがいを高める～
開催日時
7月8日（火）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
生産性向上
7月 まもなく受付終了！
エンゲージメント5
エンゲージメント向上へのアプローチ ～働きがいを高める～
開催日時
8月15日（火）14:00～15:40
形式
オンラインライブ配信型
生産性向上
育児・介護6
＜令和7年度施行＞育児・介護休業法の解説から実務対応まで
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
法改正対応
ライフ・ワーク・バランス
6月 まもなく受付終了！
育児・介護6
＜令和7年度施行＞育児・介護休業法の解説から実務対応まで
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
法改正対応
ライフ・ワーク・バランス
育児・介護6
＜令和7年度施行＞育児・介護休業法の解説から実務対応まで
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
法改正対応
ライフ・ワーク・バランス
生産性向上7
働き方改革の5つの壁を乗り越える 改革実行のノウハウとコツ
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス
6月 まもなく受付終了！
生産性向上7
働き方改革の5つの壁を乗り越える 改革実行のノウハウとコツ
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス
生産性向上7
働き方改革の5つの壁を乗り越える 改革実行のノウハウとコツ
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス
エンゲージメント8
エンゲージメントサーベイとは？ ～実施・実施後の活用方法について～
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
6月 まもなく受付終了！
エンゲージメント8
エンゲージメントサーベイとは？ ～実施・実施後の活用方法について～
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
エンゲージメント8
エンゲージメントサーベイとは？ ～実施・実施後の活用方法について～
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス9
多様な働き方導入時の要点（フレックス、週休3日制、兼業/副業など）
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
エンゲージメント
6月 まもなく受付終了！
ライフ・ワーク・バランス9
多様な働き方導入時の要点（フレックス、週休3日制、兼業/副業など）
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
エンゲージメント
ライフ・ワーク・バランス9
多様な働き方導入時の要点（フレックス、週休3日制、兼業/副業など）
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
エンゲージメント
採用10
高齢者雇用における実務対応 ～雇用から戦力化へ～
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
エンゲージメント
6月 まもなく受付終了！
採用10
高齢者雇用における実務対応 ～雇用から戦力化へ～
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
エンゲージメント
採用10
高齢者雇用における実務対応 ～雇用から戦力化へ～
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
エンゲージメント
生産性向上11
若手社員を中心に増えるメンタル不調の予防と対応
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス
エンゲージメント
6月 まもなく受付終了！
生産性向上11
若手社員を中心に増えるメンタル不調の予防と対応
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス
エンゲージメント
生産性向上11
若手社員を中心に増えるメンタル不調の予防と対応
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
ライフ・ワーク・バランス
エンゲージメント
育児・介護12
2025年度の労働関連法改正を総点検
開催日時
6月24日（火）〜6月29日（日）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
法改正対応
6月 まもなく受付終了！
育児・介護12
2025年度の労働関連法改正を総点検
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
法改正対応
育児・介護12
2025年度の労働関連法改正を総点検
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
法改正対応
人材育成13
企業主体で進めるリスキリング ～データ利活用で成功した中小企業の取組事例～
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
エンゲージメント
生産性向上
人材育成13
企業主体で進めるリスキリング ～データ利活用で成功した中小企業の取組事例～
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
エンゲージメント
生産性向上
採用14
女性活躍推進の次のステップ ～管理職比率の向上に向けて～
開催日時
7月2日（水）〜7月30日（水）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
エンゲージメント
採用14
女性活躍推進の次のステップ ～管理職比率の向上に向けて～
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
女性活躍推進
エンゲージメント
人材育成15
建設・運送業の人材確保に向けて ～中小企業3社の事例から～
開催日時
8月4日（月）〜8月28日（木）
形式
オンデマンド動画型
採用
女性活躍推進
ライフ・ワーク・バランス
エンゲージメント
申込～受講の流れ
会場型
新宿にてリアル開催
1．
お申込完了後、受付メールを送信
2．
開催2営業日前までにメールで当日の詳細をご案内
3．
当日は会場までお気をつけてお越しください
オンラインライブ配信型
Zoomにてライブ配信
1．
お申込完了後、受付メールを送信
2．
開催2営業日前までにメールでZoomリンク等の詳細をご案内
3．
当日は他参加者とのグループワークや情報交換も♪
オンデマンド動画型
期間中、好きな時間に視聴可能
1．
お申込完了後、受付メールを送信
2．
視聴期間開始後、視聴サイトへの
ログインID等をメールでご案内
3．
期間中であれば、好きな時間にご視聴いただけます！
申込要件
会場型
新宿にてリアル開催
1．
お申込完了後、受付メールを送信
2．
開催2営業日前までにメールで当日の詳細をご案内
3．
当日は会場までお気をつけてお越しください
オンラインライブ配信型
Zoomにてライブ配信
1．
お申込完了後、受付メールを送信
2．
開催2営業日前までにメールでZoomリンク等の詳細をご案内
3．
当日は他参加者とのグループワークや情報交換も♪
オンデマンド動画型
期間中、好きな時間に視聴可能
1．
お申込完了後、受付メールを送信
2．
視聴期間開始後、視聴サイトへのログインID等を
メールでご案内
3．
期間中であれば、好きな時間にご視聴いただけます！
