働き方改革 集中講座
- 講座番号
- 15
テーマ
建設業の2024年問題(下請編) ~いま取り組むべき労働時間改善とシステム活用~
建設業・物流業等を対象に労働時間の上限規制が適用される、いわゆる「2024年問題」。本講座では「建設業の2024年問題」への対応策を、下請企業の視点で解説します。ITの導入やSNSを活用した若手採用など、最新の取組事例もご紹介します。
※申込受付は終了致しました。
- 開催日
- 7月4日(火)~7月28日(金)
- 時間
- 1時間
- 申込締切
- 7月25日(火)17:00まで
- 形式
- オンデマンド配信
ねらい
2024年問題への対策は事業所により大きく異なっているのが現状であるため、本講座では下請企業が、まず確実におさえておくべき項目を列挙し、個々に説明した上で、自社の課題を把握していただく構成とする。
また、担当者が会社に持ち帰った際に問題点を社内共有しやすいプログラムとし、より効率的に対策が講じられることを目的とする。
IT利活用による労働生産性向上や、現代に合った取組の発信方法としてSNSの有効性について理解を促進する。
内容
- 時間外労働の上限規制 ~2024年4月から~ <講義>
- 2024年までに取り組むべきこと<講義>
- 建設業・働き方改革における成功事例<講義>
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講師
田中 豪Go Tanaka
田中豪事務所
(株)田中プランニング社会保険労務士、一級建築士、精神保健福祉士、社会福祉士、産業カウンセラー